Mauricio Zapata
En Tamaulipas el 42.7 por ciento de la población económicamente activa no cuenta con prestaciones laborales, tales como seguro médico, antigüedad, derecho a aguinaldo o estímulos económicos, y no cuentan con una base que les permita tener estabilidad en su empleo.
Y es que en la entidad, según cifras del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), hay más de 700 mil personas en esas condiciones, que no les permite generar un futuro alentador en ese rubro.
Lo anterior también lo corrobora el Instituto Nacional de Geografía y Estadística (Inegi) que da cuenta en su Encuesta Nacional Sobre Ocupación y Empleo (ENOE) que lleva a cabo mensualmente, que este número de personas no tiene un empleo estable.
De hecho, según coinciden cifras de ambos organismos gubernamentales, de los más de 275 mil empleos nuevos que se han generado en los últimos ocho años, principalmente de las empresas de nueva creación, los cargos de trabajo son por ampliaciones de empresas o los puestos son resultado de la apertura de un negocio familiar.
El IMSS, por su lado, asegura que las pequeñas empresas son las que más empleos generan, sin embargo, alrededor de 16 mil trabajadores, si es que los hay, no cuentan con servicios médicos, Infonavit y otras prestaciones legales que deben tener.
Asimismo, el documento de la institución sostiene que sí hay mucho empleo generado, pero son de muy pequeñas empresas, de entre uno y cuatro empleados, como son papelerías, abarrotes, o dedicados al rubro informático, entre otras de este tipo.
Y de ahí las prestaciones, si es de la familia son pocas, o quizá hasta nulas, añade el estudio del Seguro Social.
“Las microempresas o empresas familiares no dan las prestaciones que dan las empresas establecidas porque son de la familia y se manejan de otra forma”, explica el documento.
Puntualiza que en el caso de las empresas de nueva creación de un tamaño mayor, todas están contratando de manera formal y no por el llamado “outsourcing” o tiempo determinado, como se han quejado líderes sindicales.
Muchas empresas que están contratando personal lo están haciendo en serio, con todas las prestaciones del Seguro Social.
