La Cámara de Diputados ha aprobado por unanimidad una reforma a la Ley Federal del Trabajo que incrementa el número de días de descanso obligatorio anual para los trabajadores con un año de servicio en la empresa de 6 a 12 días.
La reforma también establece que se agregarán dos días más por cada año laborado hasta llegar a 20 días de vacaciones pagadas. Una vez que esto ocurra, al sexto año de servicio en la empresa, los trabajadores recibirán dos días por cada cinco años laborados.
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Con información de: lopezdoriga.com
