Sabemos que el aguinaldo es un derecho de ley que tenemos todos los trabajadores, y De acuerdo con el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo: “Es obligación del patrón pagar el aguinaldo a los trabajadores cada año antes del día veinte de diciembre.
En las últimas semanas, se viralizó un caso en redes sociales, donde un joven contaba que en la empresa donde trabajaba le darían una pizza como aguinaldo.
Este hizo viral con un par de imágenes que muestran la conversación que tuvo un empleado con la encargada de Recursos Humanos: “Buenas tardes, te avisamos que ya llegó tu aguinaldo. Te sugiero que pases por él antes de que se enfríe, fue el mensaje que mandó ‘Irma’ al trabajador.
El afectado le recordó a la señora que lo que estaba realizando era algo ilegal e iba en contra de la Ley Federal del Trabajo: “Lo siento, pero eso aquí no aplica. Tú sabes que la empresa apenas se está recuperando de la pandemia. Deberías de estar agradecido de que se te va a dar una remuneración, aunque sea en forma de pizza”, fue la forma en que termino la conversación.
La publicación del joven ya lleva más de mil retweets.
Con información de: elimparcial.com
