mayo 10, 2024
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Se recompone el mercado laboral en Tamaulipas

abril 27, 2024 | 161 vistas

Diego López Bernal / El Diario MX

Cd. Victoria, Tam.- Las estadísticas particulares por sectores de la economía corroboran una recomposición del mercado laboral en Tamaulipas; en esta ocasión es la Encuesta Mensual sobre Empresas Comerciales (EMEC) las que confirman la reducción del empleo informal durante febrero pasado.

Y es que como lo dio a conocer El Diario MX con oportunidad, el empleo formal en la entidad se fortaleció en el segundo mes del año en este sector económico, al aumentar en 3.66 por ciento las afiliaciones en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).

Sin embargo, el desglose por tipo de empresas que realiza el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi) revela que la cantidad de personal ocupado disminuyó, también a tasa anual, es decir, en comparación con febrero del 2023, lo que significaría un fortalecimiento del empleo formal.

EMPRESAS MINORISTAS

Para empezar se informan los resultados en las empresas del comercio al por menor; en febrero pasado, la EMEC revela que el personal total ocupado se redujo en 0.3 por ciento, lo que contrasta con la información del IMSS.

Este resultado es también en sentido contrario a la media nacional, dado que la información del Inegi revela que el personal ocupado aumentó de 2023 a 2024 en 0.4 por ciento, destacando Hidalgo con el mayor incremento, de 6.1 por ciento, y Guerrero con la peor caída, de menos 16.4 puntos.

EMPRESAS MAYORISTAS

Por otra parte, el resultado en la caída de la cantidad de personas que emplea el sector comercio se refleja aún más las empresas del comercio al por mayor, ya que en Tamaulipas se registró una reducción anual de 3.8 por ciento, mayor a la nacional, que fue también negativo, pero en 2.0.

De nueva cuenta el estado de Guerrero lidera la pérdida de empleos, con un 22.6 negativo, mientras que Baja California (0.3), Colima (1.2), Hidalgo (0.2), Michoacán (1.6), Oaxaca (0.8), Puebla (0.1), Quintana Roo (4.6), Sinaloa (2.0) y Tabasco (2.1) son las únicas entidades con incremento del personal ocupado.

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